Was ist die STAB-Typologie –
ein wertvolles Werkzeug, vor allem in Ausnahmesituationen

Wir fordern zum Andersdenken auf. Mit dem „Werkzeug“ STAB! Sich und die eigenen Mitarbeiter*innen sowie Kolleginnen und Kollegen verstehen und somit besser kennen lernen. Ihr Handeln erkennen und richtig interpretieren. So wird eine enge, effiziente und erfolgreiche Zusammenarbeit garantiert. Mit dem STAB-Verfahren erlernen Sie ein Instrument zur Bestimmung und Beschreibung von Verhaltensmustern. Was Sie daraus schöpfen? Verständnis, Akzeptanz, Erkenntnis. In anderen Worten: Ein verbessertes Arbeitsklima.

Nutzen

• Sie gewinnen besseres Verständnis für das Verhalten Ihres Gegenübers
• Sie verbessern die Kommunikation innerhalb des Teams und nach außen
• Sie schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre im Team
• Sie erfahren, wie sich das Team im Optimalfall zusammensetzt

Inhalte

• Was steckt hinter den Buchstaben S – T – A – B
• Erkennungsmerkmale anhand verschiedener Fallbeispiele
• Was löst beim einzelnen „Typ“ Stress aus und wie geht   jeder einzelne „Typ“ mit Stress um?
• Welche „Zauberwörter“ „ Zaubersätze“ gibt es für jeden einzelnen?
• Test selbst ausfüllen/auswerten und eigenes Profil erstellen (Auf Wunsch bekommen die Teilnehmerinnen und Teilnehmer den Fragebogen im Vorfeld zugeschickt. Dieser wird dann ausgewertet und jedem/jeder zur Verfügung gestellt.

Sie haben Fragen?

Wir sind jederzeit für Sie da und stellen Ihnen gern ein individuelles Angebot zusammen.